Antonio Suárez, presidente de Federación Nacional de Empleados Públicos (Fedeunep), expresó a Descifrado que el reciente anuncio de aumento del sueldo mínimo es exactamente igual al del año 2018, donde se dijo que el salario quedaría en medio petro y que salarizaban los bonos otorgados a través de la plataforma Patria.
«Eso es lo mismo que se está haciendo ahora. Más allá de eso, hay que ir a una progresión de salarios y pensiones, eso solo se puede hacer de forma progresiva. Lo que sí no estoy de acuerdo es que se hizo de manera aislada, sin otra medida, y la medida tenía que ser en tema salud. Nosotros tenemos una propuesta… que hay un tema de salud que tiene que ver con el Seguro Social», explicó Suárez.
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Acotó que es un tema que hay que tratarlo solo, para reponerle a los trabajadores su seguridad social en materia de salud.
Enfatizó que el Seguro Social es la vía para reponer la falta que le hace a los trabajadores el seguro HCM que disponían antes y este tema debe tratarse de forma aparte al tema salario.
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